Tính lương và thưởng cho giáo viên
Cấu hình hệ thống lương thưởng công bằng và minh bạch cho giáo viên.
Lương thưởng là yếu tố then chốt để thu hút và giữ chân giáo viên. Centra giúp tính lương chính xác và minh bạch.
Cấu trúc lương giáo viên
Trung tâm giáo dục thường áp dụng:
- Lương theo giờ dạy: phổ biến cho part-time
- Lương cố định + thưởng giờ dạy: cho full-time
- Lương cơ bản + hoa hồng: liên kết với hiệu suất
- Lương theo khóa: thanh toán khi hoàn thành khóa
Mức lương theo loại lớp
Centra cho phép thiết lập mức khác nhau:
- Lớp IELTS cao hơn lớp giao tiếp
- Lớp 1-1 cao hơn lớp nhóm
- Lớp trẻ em có phụ cấp
- Dạy cuối tuần có phụ cấp
- Giáo viên nước ngoài mức riêng
Thưởng hiệu suất
Thưởng giúp khuyến khích giáo viên:
- Thưởng theo tỷ lệ học viên tiếp tục khóa sau
- Thưởng theo đánh giá học viên (NPS)
- Thưởng theo tỷ lệ chuyên cần lớp
- Thưởng theo học viên đạt target
- Thưởng theo đóng góp cho trung tâm
Tính lương tự động
Centra tính lương dựa trên dữ liệu thực:
- Giờ dạy thực tế từ điểm danh
- Mức thù lao theo loại lớp
- Phụ cấp và thưởng
- Khấu trừ (thuế, bảo hiểm, phạt)
- Tổng thực nhận
Bảng lương chi tiết
Mỗi giáo viên nhận bảng lương chi tiết:
- Danh sách lớp và giờ dạy
- Thành tiền từng lớp
- Phụ cấp và thưởng
- Khấu trừ
- Tổng thực nhận
- Đối chiếu với kỳ trước
Minh bạch và công bằng
Để giáo viên tin tưởng hệ thống lương:
- Mức lương rõ ràng trong hợp đồng
- Bảng lương chi tiết dễ hiểu
- Có thể đối chiếu bất cứ lúc nào
- Quy trình khiếu nại rõ ràng
- Review định kỳ mức lương thị trường
Chu kỳ thanh toán
Centra hỗ trợ nhiều chu kỳ:
- Hàng tuần: cho part-time
- Hàng tháng: phổ biến nhất
- Theo khóa: kết thúc khóa thanh toán
- Kết hợp: cố định hàng tháng + thưởng theo khóa
Sẵn sàng dùng thử Centra?
Đăng ký miễn phí, không cần thẻ tín dụng. Thiết lập trung tâm chỉ trong vài phút.